新華社杭州6月23日電（記者 裘立華）針對城市“陌生化”現(xiàn)象，浙江省寧波市最近出臺《關于全面加強新時代城市基層黨建工作的意見》，將以街道、社區(qū)黨組織為核心，推進單位黨建、行業(yè)黨建和區(qū)域黨建互聯(lián)互動，提升城市基層黨建工作質量和水平。

　　隨著城市的改革發(fā)展，城市基層黨建的內涵和外延有了較大豐富和拓展，也隨之產生了街道黨工委和社區(qū)黨組織龍頭作用不明顯，區(qū)域、單位、行業(yè)黨建互聯(lián)互動不充分，新興領域黨建跟進覆蓋不夠，社區(qū)工作者隊伍專業(yè)化能力不足等不容忽視和亟待解決的問題。

　　對此，寧波將著力加強和改進黨對城市工作的領導、推進城市治理體系和治理能力現(xiàn)代化，措施包括強化街道社區(qū)黨組織領導核心地位、加強城市基層黨組織自身建設、推動區(qū)域黨建整體融合、打造高素質專業(yè)化社區(qū)工作者隊伍等，全方位為城市基層黨建“謀篇布局”。

　　其中，寧波將優(yōu)化設置街道內設機構，設立黨建工作辦公室，不斷強化黨組織領導核心地位。深化街道“大工委”和社區(qū)“大黨委”建設，大力推進行業(yè)系統(tǒng)黨建，推動街道社區(qū)與轄區(qū)單位組織共建、活動共聯(lián)、資源共享，放大黨建聚合效應。完善黨組織領導下的居民自治機制，探索加強業(yè)委會、物業(yè)公司、社會組織黨建，全面推行網(wǎng)格黨建，構建起黨建引領下的基層治理工作體系。

　　與此同時，寧波市還將建強專職社區(qū)工作者隊伍，加大專職社區(qū)工作者激勵保障力度。加大從專職社區(qū)工作者中招錄公務員和事業(yè)編制人員力度，重視通過多種方式把優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記選拔到街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）領導崗位，做到用事業(yè)留人、用感情留人、用待遇留人。

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責任編輯： 劉笑冬